Vakbonden willen nieuwe branche-organisatie brandweer

De brandweervakbonden gaan onderzoeken of het haalbaar een nieuwe brancheorganisatie op te richten. Volgens de vakorganisaties behartigt de NVBR steeds vaker de belangen van de werkgevers en herkennen brandweermensen zich niet meer in het beleid van de NVBR.

De vakorganisaties schrijven dit aan het veiligheidsberaad, aan de commandanten van de brandweer, de Vereniging Nederlandse Gemeenten, het ministerie van Veiligheid en Justitie en de NVBR.
De vakorganisaties namen eerder al vol ongeloof kennis van het rapport ‘Inzet gereed’ van de Commissie Mans. ‘En vooral van de wijze waarop de NVBR als brancheorganisatie dit rapport lijkt te omarmen’, schrijft Bert de Haas als vertegenwoordiger van de vakbond Abva/Kabo FNV. ‘Elke vorm van vakinhoudelijke, financiële en juridische analyse ontbreekt. In het rapport wordt bijvoorbeeld de moeizaam opgebouwde handhaving van brandveiligheid in gebouwen opgegeven. Als gevolg hiervan moet de brandweer bij optreden in gebouwen, deze per definitie als onveilig beschouwen.’

Papierwerk

Volgens de vakorganisaties hebben ze de afgelopen 3 jaar ultieme pogingen ondernomen om inhoudelijk aansluiting te vinden bij de NVBR om gezamenlijk vorm en inhoud te geven aan de innovatie van het brandweervak. Tot nu toe zonder enig positief resultaat. Zo vinden de vakorganisaties dat er snel iets moet worden gedaan aan het slecht functioneren van C2000. De NVBR wil eerst twee jaar wachten op een nieuw systeem. De Haas: ‘Hoewel de NVBR grote hoeveelheden geld, energie, uren en papier heeft besteed aan allerlei programma’s, netwerken en rapporten hebben deze niet daadwerkelijk geleid tot substantiële verbeteringen voor de werkvloer en de kwaliteit van de brandweerzorg in de praktijk. De vakmensen van de brandweer die dag in, dag uit voor de burgers klaarstaan, begrijpen dat niet meer en vragen zich in toenemende mate af of dit geldverslindende, demotiverende én gevaarlijke beleid nog kan worden gestopt of omgebogen.’

Diepe la

De vakorganisaties hebben inmiddels geconcludeerd dat de NVBR in haar rol als branchevereniging steeds meer de werkgeversbelangen lijkt te behartigen, niet meer bij machte lijkt te zijn zich onafhankelijk op te stellen en de vakinhoud op het tweede plan zet waardoor de werkvloer zich volstrekt niet meer herkent in de gepresenteerde plannen.
‘De branchevereniging lijkt niet meer in staat om de belangen van de branche te behartigen. In deze ontwikkelingen zien wij voldoende redenen om de haalbaarheid van een nieuwe brancheorganisatie, waarin plaats is voor vakmanschap en beroepseer en waarin het werkveld zich herkent, op korte termijn te onderzoeken. Natuurlijk blijven we ondertussen bereid in gesprek te gaan met de NBVR in de hoop dat alsnog de signalen vanuit de branche serieus genomen worden en het rapport Mans in een diepe la verdwijnt, waar het nooit meer uitkomt.’

Financieren

Om de nieuwe branche-organisatie te financieren zitten de vakorganisaties te denken aan een deel van de inkomsten van de NVBR. ‘De NVBR wordt gefinancierd door een bijdrage van ongeveer 15 cent van iedere burger in Nederland die ieder jaar wordt geïncasseerd via de inwonerbijdragen aan de veiligheidsregio’s. In onze haalbaarheidsstudie zullen wij dit aspect betrekken. Wij hopen binnen afzienbare termijn duidelijkheid te hebben over de resultaten van de haalbaarheidsstudie. Wij zullen in dit kader gesprekken voeren met het Veiligheidsberaad, de VNG, de NVBR, het ministerie van Veiligheid en Justitie en de Vaste Kamercommissie.’

NVBR herkent zich niet in kritiek

ARNHEM
‘Halve waarheden’, zo omschreef vice voorzitter Jac Rooymans van de NVBR op Radio 1 de kritiek van de vakorganisaties. ‘Wij herkennen ons niet in de kritiek. Maar laat ze maar eens met ons komen praten. Dat hebben ze naar mijn weten nog niet gedaan.’

De kritiek van de bonden dat de NVBR het contact met de werkvloer heeft verloren, vindt Rooymans onterecht. ‘Wij hebben duizenden leden en veel vrijwilligers die voor ons werken. En wij maken schitterende producten voor het veld. Wat betreft C-2000 zijn wij veel in overleg geweest en hebben wij volgens mij veel weten te bereiken voor de brandweermensen. Maar een nieuw systeem heb je nu eenmaal niet van de een op de andere dag.’
De constatering van de bonden dat de NVBR teveel de belangen van de werkgevers vertegenwoordigt, vindt Rooymans eveneens onterecht. ‘Wij hebben nu eenmaal te maken met bevoegd gezag. Dan is het heel verstandig om te blijven praten en niet alleen maar tegen de haren in te strijken. Het is heel verstandig om oog te hebben voor de werkgevers. Maar dat is wat anders dan de bonden nu zeggen.’

Geplaatst:	26-10-10 10:15
Door:	Redactie Omgevingsvergunning.nl